Перейти к содержимому

Добро пожаловать на Trainz-Mp
Зарегистрируйтесь у нас, чтобы получить доступ ко всем нашим форумам, фотографиям и документам. После регистрации и входа в систему, Вы сможете создавать темы, отвечать на сообщения, загружать документы и фотографии, изменять репутацию другим пользователям, получать личные сообщения, обновления статуса, контролировать свой профиль и многое другое. Если у вас уже есть аккаунт, Войти - или создать аккаунт удачного дня!

Уважаемые участники и гости проекта Trainz-Mp
Если вы не знаете с чего вам начать, то первое, что Вам необходимо сделать - это установить программу TeamSpeak 3 и зайти в ней на наш сервер: адрес ts3.trainz-mp.ru, потом перейти в канал "Техническая поддержка" и спрашивать то, что Вам не понятно. Не надо сидеть молча на форуме и ждать. Заходите и спрашивайте, тут никто никого не покусает, я думаю все участники будут рады ответить на вопросы новичков.

Наш проект специализируется на мультиплеерах в игре Trainz 12. Однако, если у вас есть вопросы, касающиеся игры Trainz в целом (какие-то вопросы, которые вам хотелось бы обсудить или узнать что-либо по данной игры), то Вы можете задать их нам и сделать это лучше всего именно в канале "Техническая поддержка" нашего сервера TeamSpeak 3: адрес ts3.trainz-mp.ru.
Быстрее будет рассказать голосом и нагляднее показать скринами.
Мы ждём Вас каждый день после 18:00 МСК в нашем канале TS3. P.S. Помните, чем подробней Вы разъясните свою проблему, тем больше вероятность, что Вам помогут!
Желаем Вам приятной игры!

Новостная лента

1. Скачать Лаунчер ТУТ
2. Свой табельный номер можно узнать (только для участников проекта) http://forum.trainz-mp.ru/mpzd/


Фотография

Аттестация работников МпЖД и проекта Trainz-MP за февраль 2016


  • Закрытая тема Тема закрыта
В этой теме нет ответов

Опрос: Аттестация работников МпЖД и проекта Trainz-MP за февраль 2016 (29 пользователей проголосовало)

Начальник МпЖД Александр

  1. Отлично (13 голосов [44.83%])

    Процент голосов: 44.83%

  2. Хорошо (8 голосов [27.59%])

    Процент голосов: 27.59%

  3. Плохо (2 голосов [6.90%])

    Процент голосов: 6.90%

  4. Кто это такой? (6 голосов [20.69%])

    Процент голосов: 20.69%

НЗ-1. Д capitan1122

  1. Отлично (21 голосов [72.41%])

    Процент голосов: 72.41%

  2. Хорошо (7 голосов [24.14%])

    Процент голосов: 24.14%

  3. Плохо (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

  4. Кто это такой? (1 голосов [3.45%])

    Процент голосов: 3.45%

НЗ-2. Т MasterPM724ltjt103

  1. Отлично (22 голосов [75.86%])

    Процент голосов: 75.86%

  2. Хорошо (3 голосов [10.34%])

    Процент голосов: 10.34%

  3. Плохо (1 голосов [3.45%])

    Процент голосов: 3.45%

  4. Кто это такой? (3 голосов [10.34%])

    Процент голосов: 10.34%

ЗТ Eclipse33

  1. Отлично (15 голосов [51.72%])

    Процент голосов: 51.72%

  2. Хорошо (12 голосов [41.38%])

    Процент голосов: 41.38%

  3. Плохо (1 голосов [3.45%])

    Процент голосов: 3.45%

  4. Кто это такой? (1 голосов [3.45%])

    Процент голосов: 3.45%

И.ДУД Bocman_spb

  1. Отлично (9 голосов [31.03%])

    Процент голосов: 31.03%

  2. Хорошо (8 голосов [27.59%])

    Процент голосов: 27.59%

  3. Плохо (1 голосов [3.45%])

    Процент голосов: 3.45%

  4. Кто это такой? (11 голосов [37.93%])

    Процент голосов: 37.93%

Графист Димониус\rudovich81

  1. Отлично (13 голосов [44.83%])

    Процент голосов: 44.83%

  2. Хорошо (9 голосов [31.03%])

    Процент голосов: 31.03%

  3. Плохо (2 голосов [6.90%])

    Процент голосов: 6.90%

  4. Кто это такой? (5 голосов [17.24%])

    Процент голосов: 17.24%

Ревизор безопасности DmiTrii21551

  1. Отлично (13 голосов [44.83%])

    Процент голосов: 44.83%

  2. Хорошо (8 голосов [27.59%])

    Процент голосов: 27.59%

  3. Плохо (3 голосов [10.34%])

    Процент голосов: 10.34%

  4. Кто это такой? (5 голосов [17.24%])

    Процент голосов: 17.24%

Тех. поддержка Sanek841

  1. Отлично (23 голосов [79.31%])

    Процент голосов: 79.31%

  2. Хорошо (5 голосов [17.24%])

    Процент голосов: 17.24%

  3. Плохо (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

  4. Кто это такой? (1 голосов [3.45%])

    Процент голосов: 3.45%

организация МП Sanek841

  1. Отлично (25 голосов [86.21%])

    Процент голосов: 86.21%

  2. Хорошо (4 голосов [13.79%])

    Процент голосов: 13.79%

  3. Плохо (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

  4. Кто это такой? (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

Тех. поддержка DmiTrii21551

  1. Отлично (14 голосов [48.28%])

    Процент голосов: 48.28%

  2. Хорошо (8 голосов [27.59%])

    Процент голосов: 27.59%

  3. Плохо (2 голосов [6.90%])

    Процент голосов: 6.90%

  4. Кто это такой? (5 голосов [17.24%])

    Процент голосов: 17.24%

Тех. поддержка ShvedRus

  1. Отлично (14 голосов [48.28%])

    Процент голосов: 48.28%

  2. Хорошо (11 голосов [37.93%])

    Процент голосов: 37.93%

  3. Плохо (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

  4. Кто это такой? (4 голосов [13.79%])

    Процент голосов: 13.79%

Работа проекта Trainz-MP

  1. Отлично (25 голосов [86.21%])

    Процент голосов: 86.21%

  2. Хорошо (4 голосов [13.79%])

    Процент голосов: 13.79%

  3. Плохо (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

Работа МпЖД

  1. Отлично (25 голосов [86.21%])

    Процент голосов: 86.21%

  2. Хорошо (4 голосов [13.79%])

    Процент голосов: 13.79%

  3. Плохо (0 голосов [0.00%])

    Процент голосов: 0.00%

Голосовать

#1
capitan1122

capitan1122

    Зам. Руководителя проекта с 19.04.16 по 31.07.17

  • Почётный пользователь
  • PipPipPip
  • 291 сообщений
    • Время онлайн: 8h 10m 53s
1 029 - Почетный пользователь
  • Лицензионный ключ Trainz?:Есть
  • Кол-во часов ОФ МП (ДТ):3
  • Кол-во баллов (ДУД):10

Награды

              

Аттестация работников

 

Мультиплеерной Железной Дороги и работников Trainz-MP за февраль 2016

 

  В данной теме Вы можете дать оценку работникам МпЖД и Trainz-MP

- раз в месяц создаётся тема с анонимным опросом, в котором указаны отдельно каждый работник, соответствующий этим должностям;

- в случае наличия более 50% оценок "плохо" поднимается вопрос об увольнении работника с должности;

- в случае наличия менее 5% оценок "хорошо" проводится разъяснительная беседа с работником;

- решение о увольнении НЗ-1.Д или НЗ-2.Т принимает Н МпЖД;

- после окончания месяца процент результатов "отлично" пишется в сообщении ниже, с указанием месяца.

 

 

Положение о аттестации

1) Аттестации подлежат следующие работники МпЖД: Н, НЗ-1.Д, НЗ-2.Т, ЗД, ЗТ, ТЧМИ, ДНЧ, РБ, Графист, тех под, организация МП.

2) Оценить работу можно на: "хорошо", "нейтрально", "плохо", "Кто это такой?.

3) Результаты голосования не являются абсолютным основанием для увольнения, а подлежат обсуждению соответствующими руководителями.


  • 2




Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных

Яндекс.Метрика

Рейтинг@Mail.ru